Los números en el trabajo: Logros y resultados (números 4, 8 y 22)

Un análisis numerológico, puede mostrarte además del potencial profesional y laboral de la persona, información muy valiosa como: ¿En qué etapa de su vida está?, ¿Está empezando un ciclo o terminándolo?, ¿Cuánto tiempo durará en su trabajo?, ¿Cómo enfrenta las responsabilidades y compromisos?, ¿Qué tan confiable y honesta es realmente?, ¿Qué situaciones está enfrentando en su vida personal?, ¿Cuál es su misión de vida y hacia donde dirige sus pasos?, entre otros aspectos.

Grupo físico = Logros y resultados (números 4, 8 y 22)

Este grupo está totalmente enfocado a la acción, producción, resistencia, fortaleza y logro de metas, son la parte activa, incansable y vital de una empresa, los encargados de dar resultados efectivos, toda actividad relacionada con movimiento, esfuerzo, tenacidad, dirección, energía, persistencia y eficiencia se relaciona al grupo numerológico físico, líderes exigentes y demandantes, son los que mueven la fuerza laboral de la empresa, mantienen el orden y empujan a los demás a cumplir con las metas, son prácticos, dedicados, disciplinados y enfocados en sus tareas.

Estos números marcan una fuerte tendencia a la dirección del personal, funcionan mejor como cabezas de grupo que trabajando solos, buscan la estabilidad y el control en cada una de las actividades que realizan, por lo que el ponerlos al mando de actividades críticas en una empresa es altamente beneficioso, son personas que les gusta echar raíces, permanecer mucho tiempo en el mismo lugar, generalmente serán parte de tu empresa por largo tiempo, buscando año tras año una posición más alta, sólida y bien remunerada a cambio de mejores logros, productividad y objetivos alcanzados.

Actividades donde mejor se desempeña el grupo físico (4, 8 y 22)

Gerentes de departamento, áreas de producción, mantenimiento, asistencia y soporte dentro de la empresa, en cualquier área de operaciones repetitivas o rutinarias, como operadores de línea, almacenistas, captura de datos contables o estadísticos, facturación, actividades que requiera trabajo de equipo para lograr metas, también se destacan ampliamente en actividades relacionadas con la atención a clientes, seguimiento de entrega de pedidos y en cualquier actividad que implique un seguimiento continuo bajo un patrón establecido.